Инструкция

В работе с программой Беркана Вам помогут наши видео-уроки, а так же ответы на наиболее распространенные вопросы, приведенные ниже.

Не нашли ответа на ваш вопрос? - Задайте его в службу поддержки OLLA Berkana по адресу info@ollaberkana.ru

Оставьте заявку и наши менеджеры ознакомят Вас с возможностями системы и научат ей пользоваться всего за 30 минут! Вы сами поймете насколько это просто!

Открыть меню
Расчет зарплаты в программе Беркана

1.1 Какие способы расчета заработной платы есть в программе Беркана?

В программе Беркана 4 способа расчета зарплаты:

    1. Оклад – можно использовать для выплаты зарплаты администраторам, а также другим сотрудникам, которые получают фиксированную сумму раз в месяц.

    1. Сдельная от количества человек на занятии – удобно использовать для педагогов, ставка которых зависит от количества человек на занятии или если у педагога фиксированная ставка за занятие.

    1. Сдельная как процент от реализации – используется в случае, когда преподаватель получает процент от реализованных к нему абонементов.

    1. Почасовая – можно использовать для выплаты зарплаты по рабочим часам, ставка устанавливается за 1 час рабочего времени

1.2. Как отразить аванс при окладной форме оплаты труда?

В программе Беркана отражен упрощенный управленческий учет, поэтому аванс как таковой для оклада не предусмотрен. Предполагается отражение выплаты оклада 1 раз в месяц. Аванс можно отразить только как расход с соответствующим типом, но без привязки к педагогу. Педагога можно указать только в комментариях. При выплате основной заработной платы её необходимо будет уменьшить на сумму аванса.

1.3. Как настроить фиксированную ставку педагога за 1 занятие?

Фиксированная ставка педагога за 1 занятие – это частный вариант ставки, зависящей от количества детей. Вам необходимо проставить одинаковую ставку при любом варианте количества детей в группе, например: 1- 300 , 2-300, 3-300, 4-300 и т.д.


1.4 Как настроить почасовой расчет зарплаты?

Чтобы настроить расчет заработной платы по рабочим часам нужно выполнить два условия:

  1. Добавить рабочее время сотрудника в разделе Журнал успеваемости – Справочники

  2. Настроить оплату по рабочим часам в разделе Финансы – Зарплата и установить ставку за 1 рабочий час

1.5 Могут ли у одного педагога применяться разные виды оплаты труда?

Да, это возможно. В одной карточке настроек по педагогу Вы можете указать все виды оплат, по которым должна быть начислена зарплата.


1.6. Как учитывается в расчете заработной платы замена педагога на занятии?

При замене педагога на занятии заработная плата не будет начислена за это занятие педагогу, который не проводил занятие. Педагогу, выходившему на замену, будет начислена заработная плата за это занятие при наличии соответствующих настроек в  разделе Финансы – Заработная плата.